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職工養(yǎng)老保險繳費基數(shù)和比例是如何規(guī)定的?養(yǎng)老金怎么計算退休領(lǐng)取金額

職工養(yǎng)老保險能不能退?相關(guān)規(guī)定有哪些?想要了解更多關(guān)于職工養(yǎng)老保險繳費基數(shù)和比例的知識,請看下面的介紹。

根據(jù)《社會保險法》規(guī)定,個人賬戶養(yǎng)老金是個人工作期間為退休后養(yǎng)老積蓄的資金,是基本養(yǎng)老保險待遇的重要組成部分,是國家強制提取的,退休前個人不得提前支取。因此,一般情況下,要想退掉職工養(yǎng)老保險,則需等到年滿法定退休年齡后才能執(zhí)行,具體的職工養(yǎng)老保險退保條件可以向當(dāng)?shù)氐纳绫>肿稍儭?/P>

符合以下條件者可以退掉職工養(yǎng)老保險

1、出國定居國籍變動的人,帶有“immigrant”(移民)字樣的因私護照簽證或居住地政府部門出具的移民手續(xù),以及戶口簿注銷頁。返還企業(yè)繳費期間的個人繳費本息,在靈活就業(yè)人員繳費期間的個人賬戶本息及個人賬戶外個人繳費本金。

2、在職死亡的人,其法定繼承人的繼承額為在企業(yè)繳費期間的個人繳費本、息,靈活就業(yè)人員繳費期間的個人賬戶本息及個人賬戶外個人繳費本金。

3、重復(fù)繳費,如果是靈活就業(yè)人員繳費與企業(yè)繳費重復(fù)時,退付的是靈活就業(yè)人員繳費部分;若銀行代扣繳費與企業(yè)繳費重復(fù),退付重復(fù)期的企業(yè)繳費部分;如事業(yè)單位繳費與靈活就業(yè)人員繳費信息重復(fù),退付重復(fù)期的靈活就業(yè)人員繳費部分。

職工養(yǎng)老保險繳費基數(shù)和比例

1、參保時,補繳參保前繳費,繳費基數(shù)統(tǒng)一按辦理參保繳費手續(xù)時全省(或設(shè)區(qū)市,由各設(shè)區(qū)市明確規(guī)定,下同)上年度在崗職工月平均工資的60%核定,繳費指數(shù)統(tǒng)一按0.6計算;參保后,繳費基數(shù)按當(dāng)年靈活就業(yè)人員繳費基數(shù)政策中有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,指數(shù)據(jù)實計算。繳費比例統(tǒng)一按20%計算。

2、12月31日前參保人員,補繳前的繳費基數(shù),可按全省(或設(shè)區(qū)市)在崗職工月平均工資的60%核定;12月31日前參保人員補繳后,應(yīng)按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費,繳費基數(shù)按各設(shè)區(qū)市確定的當(dāng)年靈活就業(yè)人員繳費基數(shù)政策中有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、個人賬戶:補繳期間個人賬戶按繳費基數(shù)總額的8%一次性記錄。

*本資料所載內(nèi)容僅供您更好地理解保險知識之用;您所購買的產(chǎn)品保險利益等內(nèi)容以保險合同載明為準(zhǔn)。
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